พรอมเมนาดา

หลังจากที่ “พรอมเมนาดา” ได้ทำประกาศปิดตัวลงอย่างกระทันหัน ทำให้ผู้ประกอบการ ร้านค้า และพนักงานกว่าร่วม 200 ชีวิต ได้รับผลกระทบอย่างหนัก โดยเฉพาะพนักงานที่ต้องว่างงานแบบไม่ทันตั้งตัว

เมื่อวันที่ 6 พฤษภาคม 2565  เมื่อเวลา 13.30 น. ทางจังหวัดเชียงใหม่นำโดยนายวีระพันธ์ ดีอ่อน รองผู้ว่าราชการจังหวัดเชียงใหม่ นางอัจฉรา บัวทอง ประกันสังคมจังหวัดเชียงใหม่ ร.อ. จรัญ คุณยศยิ่ง สวัสดิการและคุ้มครองแรงงานจังหวัดเชียงใหม่ พร้อมหน่วยงานที่เกี่ยวข้องร่วมแถลงข่าวเพื่อหาแนวทางการช่วยเหลือเบื้องต้นหลังจากทางศูนย์การค้าพรอมเมนาดาประกาศปิดตัวชั่วคราว

โดยทั้งนี้ทางหน่วยงานที่เกี่ยวข้องได้เข้าไปตรวจสอบและสอบถามข้อมูลกับนายโจวเวลเพร์ท ลิมาลิมา ผู้บริหารศูนย์การค้าพรอมเมนาดาสัญชาติฟิลิปปินส์ ซึ่งเป็นผู้มีอำนาจทำการแทน โดยนายโจวเวลเพร์ทได้ชี้แจงว่า พนักงานของทางศูนย์การค้าฯ ทั้ง 42 คนยังไม่มีการเลิกจ้างแต่ยังคงให้ทำงานตามปกติโดย work form home พร้อมทั้งยังจ่ายเงินตามปกติ

ในส่วนของผู้ประกอบการร้านค้าที่เช่าพื้นที่ประมาณ 100 ร้านค้า พร้อมทั้งยังมีลูกจ้างประมาณ 200 – 300 คน โดยบางส่วนทำงานกับร้านค้าแบรนด์ดังที่มีหลายสาขา จึงได้ทำการกระจายลูกจ้างไปทำงานที่สาขาอื่นๆ ภายในจังหวัดเรียบร้อยแล้ว

พรอมเมนาดา
เครดิตรูปภาพ : topchiangmai

แต่ถึงอย่างไรภายใน 2 – 3 วันนี้ เจ้าหน้าที่และหน่วยงานที่เกี่ยวข้องจากกระทรวงแรงงานจะเข้าไปช่วยเหลือลูกจ้างและนายจ้างที่ได้รับผลกระทบจากการปิดตัวชั่วคราวของศูนย์การค้าพรอมเมนาดา เชียงใหม่อีกครั้ง

ทั้งนี้นางอัจฉรา บัวทอง ประกันสังคมจังหวัดเชียงใหม่ กล่าวว่า หากลูกจ้างในสถานประกอบการที่เช่าพื้นที่และได้รับผลกระทบจากการปิดศูนย์การค้าพรอมเมนาดา  เชียงใหม่ สามารถติดต่อที่สำนักงานประกันสังคมเพื่อทำการเบิกค่าชดเชยจากการว่างงานได้ตามกฎหมาย

ด้านนายวีระพันธ์ ดีอ่อน รองผู้ว่าราชการจังหวัดเชียงใหม่ กล่าวว่าการตัดสินใจหยุดชั่วคราวหรือกลับมาเปิดให้บริการใหม่อีกครั้ง จะต้องพูดคุยกับนายทุนซึ่งทราบว่าเป็นชาวต่างชาติแล้ว ซึ่งในการลงทุนของศูนย์การค้าดังกล่าวทั้งสิ่งปลูกสร้างและที่ดินมีมูลค่าสูงมหาศาล คงไม่ปล่อยให้รกร้างอย่างแน่นอน ส่วนการจะกลับมาเปิดใหม่อีกครั้งนั้นจะต้องมีการหารือพูดคุยกัน แต่ยังไม่สามารถเปิดเผยได้ ฃและคาดว่าเร็วๆ นี้น่าจะมีข่าวดีอย่างแน่นอน

ข้อมูลจาก : bangkokbiznews, khaosod และ matichon

ให้คะแนนสำหรับบทความนี้!
[Total: 0 Average: 0]